Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un cadre commercial spécialisé dans les fruits et légumes. Son rôle essentiel est la commercialisation et le conditionnement des fruits et légumes, la prospection de fournisseurs et la recherche de produits de qualité export dans le secteur des fruits et légumes frais. Ayant aussi une connaissance dans les différentes régions de production et de l’import et export dans le commerce au niveau international.

Missions principales :

. Identifier et prospecter les fournisseurs en régions de production.

. Assurer la sélection de produits répondant aux standards de qualité export.

. Négocier avec les producteurs les prix et conditions d’approvisionnement au bénéfice de la société.

. Développer des partenariats durables avec les acteurs du secteur.

. Suivre les tendances des marchés nationaux et internationaux pour anticiper les besoins.

. Proposer des améliorations pour l’emballage et la conservation des produits.

. Coordonner les flux logistiques liés au transport des produits.

. Gérer les documents d’exportation et de transit pour les opérations maritimes.

Profil recherché :

. De formation : Bac+3 minimum avec expérience significative dans la commercialisation des fruits et légumes frais.

. Une expérience similaire dans le secteur des fruits et légumes, incluant le conditionnement et la commercialisation

. Connaissance des différentes régions de production des fruits et légumes au MAROC

. Connaissance des flux du commerce international

. Capacité de se déplacer géographiquement

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, un (e) chargé (e)de vente ou téléconseiller(e) anglophone. Son rôle est chargé de contacter des clients potentiels par téléphone, conseiller les prospects sur les solutions fiscales adaptées aux besoins, Ce poste requiert une excellente maitrise de l’Anglais.

Missions Principales :

. Effectuer des appels sortants quotidiens et recevoir des appels entrants de clients potentiels.

. Mener des consultations téléphoniques approfondies pour comprendre les besoins fiscaux des prospects.

. Utiliser efficacement les outils CRM pour enregistrer les interactions et suivre les dossiers clients.

. Gérer les objections des clients et les rassurer en utilisant des réponses adaptées.

. Atteindre les objectifs de ventes et progresser dans le programme de formation.

. Participer aux réunions d’équipe, sessions de formation et jeux de rôle pour améliorer ses compétences.

Profil recherché :

. Formation continue pour renforcer les compétences en vente et en gestion client (Souhaitable).

. Excellente communication orale et capacité à établir une relation de confiance avec les clients.

. Sens du service client et aptitude à écouter activement.

. Rigueur et souci du détail dans la gestion des dossiers clients.

. Capacité à travailler avec des outils numériques et des bases de données.

Type de contrat CDI

Salaire : A négocier

 Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Technicien en Informatique motivé et expérimenté pour rejoindre notre équipe.

Missions principales :

. Installer et configurer les logiciels sur les ordinateurs.

. Installer et configurer les ordinateurs chez les clients.

. Installer et maintenir les solutions antivirus sur les ordinateurs.

. Assurer un support technique de premier niveau aux clients.

. Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux installations.

. Former les clients à l'utilisation des équipements et des logiciels installés.

Profil exigé :

. Diplôme en informatique ou équivalent.

. Minimum de 2 ans d'expérience professionnelle dans un rôle similaire.

. Solides compétences techniques en installation et configuration de matériel et de logiciels.

. Connaissances des solutions antivirus et des pratiques de sécurité informatique.

. Capacité à interagir avec les clients de manière professionnelle et courtoise.

. Bonne capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Type de contrat CDI

Salaire : 4000 dhs

Nous recherchons un(e) menuisier(e) qualifié(e) pour le compte de notre client basé à Rabat. Son rôle essentiel de fabriquer, assembler, installer et entretenir des éléments en bois, en matériaux composites ou dérivés (portes, fenêtres, meubles, placards, etc.), en respectant les plans et les normes de sécurité.

Missions principales :

. Lire et interpréter des plans techniques ou des croquis.

. Réaliser des travaux de découpe, de façonnage, d’assemblage et de finition.

. Installer des ouvrages en bois sur chantier (portes, escaliers, parquets, etc.).

. Utiliser les machines-outils de menuiserie (scies, raboteuses, ponceuses…).

. Réaliser des ajustements et des réparations sur des installations existantes.

. Veiller à la qualité du rendu final et au respect des délais.

. Appliquer les normes de sécurité et d’hygiène en atelier et sur chantier.

Profil recherché :

. Diplôme en menuiserie ou formation équivalente.

. Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire souhaitée.

. Maîtrise des techniques de fabrication et d’assemblage du bois.

. Bonne connaissance des matériaux (bois massif, aggloméré, MDF…).

. Capacité à travailler sur plans.

. Maîtrise des outils manuels et des machines de menuiserie.

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons, pour le compte de notre client basé à Tanger et à Marrakech, un Chef Cuisinier. Son rôle principal est d'assurer une expérience gastronomique exceptionnelle au sein de notre établissement de luxe.

Principales missions :

. Élaborer des menus raffinés et innovants en accord avec l’identité de l’établissement.

. Superviser l’ensemble des opérations en cuisine (préparation, dressage, envoi des plats).

. Gérer et encadrer l’équipe de cuisine (formation, répartition des tâches, coordination).

. Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire.

. Assurer la gestion des stocks, des commandes et la maîtrise des coûts alimentaires.

. Travailler en collaboration avec la direction pour optimiser l’expérience client.

. Participer à l’organisation d’événements gastronomiques et proposer des concepts culinaires innovants.

Profil recherché :

. Formation : Diplôme en arts culinaires, hôtellerie restauration ou équivalent.

. Expérience : Minimum 5 ans en tant que Chef Cuisinier, idéalement dans un établissement haut de gamme ou étoilé.

. Excellente maîtrise des techniques culinaires et des tendances gastronomiques.

. Sens du détail et exigence en matière de qualité et de présentation des plats.

Type de contrat : CDI

Salaire : À négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Marrakech, un responsables commercial spécialisé(e) en solutions informatiques ou dans le secteur électronique ou dans le secteur télécom.

Ce responsable expérimenté, doté d’une solide et bagage en informatique ou en électricité afin de renforcer la vente dans le secteur des logicielles et applications métiers

Missions principales :

• . Maitriser le cycle de vente B2B
• . Prospecter et développer, et fidéliser un portefeuille dans le secteur des télécoms et de l’Energie
• . Vendre et proposer des solutions logicielles adaptées
• . Suivre les projets de vente des solutions informatiques (Logiciels, applications etc.)
• . Assurer un support commercial post-vente
• . Faciliter à se déplacer au niveau national

Profil exigé :

• . Bac+4 en école de commerce
• . Bonne maitrise de la langue française (A l’écrit et à l’oral)
• . Minimum 5 ans d’expérience dans la vente de solutions informatiques et logicielles idéalement auprès les opérateurs télécoms
• . Bonne connaissance des environnements techniques liés à l’informatique, aux télécoms et à l’énergie. 

Type de contrat : CDI
Salaire : À négocier

 Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Assilah, Un(e) Contrôleur Financier (Financial Controller), adaptée à un hôtel ou un établissement touristique.

Missions principales :

• . Superviser l’ensemble des opérations financières et comptables de l’établissement
• . Élaborer les budgets prévisionnels, les plans financiers et les projections de trésorerie
• . Assurer un suivi rigoureux des dépenses, des recettes et des marges
• . Produire les états financiers mensuels, trimestriels et annuels conformément aux normes en vigueur
• . Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord financiers
• . Veiller au respect des procédures internes de contrôle et des obligations fiscales et réglementaires
• . Contrôler la conformité des pièces comptables, factures, bons de commande et contrats
• . Collaborer étroitement avec la direction générale pour l’analyse stratégique et la prise de décision
• .Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, les auditeurs externes, les banques et les autorités fiscales
• . Identifier les risques financiers et proposer des mesures correctives

Profil recherché :

• . Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion (Bac+5 – Master CCA, DSCG, MBA, etc.)
• . Expérience confirmée dans un poste de contrôle financier, idéalement dans l’hôtellerie, la restauration ou le tourisme
• . Solides compétences en comptabilité analytique, contrôle de gestion et reporting financier

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons un recrutement groupé pour le compte de notre client basé à un établissement hôtelier à Asilah.

1.      Maître d’Hôtel : (Superviser le service de la salle, restaurant, équipe de serveurs

2.      Responsable Housekeeping / Gouvernante Générale : (Superviser le nettoyage des chambres, les valets de chambres et les sous gouvernantes)

3.      Contrôleur Financier (Financial Controller) : (Assurer la gestion financière, le contrôle de gestion et le reporting mensuel etc.).

4.      Duty Manager (Responsable de Quart / Superviseur Général) : (Gérer les imprévus, réclamations clients et incidents opérationnels etc.).

5.      Responsable F&B & Hébergement – Polyvalent(e), Adjoint(e) Manager : (Être le bras droit du manager général dans la gestion quotidienne, Optimiser la qualité de service, la gestion du personnel et la satisfaction client etc).

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Une Gouvernante.  Son rôle essentiel est la supervision, l’organisation et le contrôle des activités liées à l’entretien et à la propreté des espaces (résidence privée ou établissement).

Missions principales :

. Encadrer, former et organiser le travail des femmes/valets de chambre et/ou agents de ménage.

. Établir les plannings de nettoyage quotidien et hebdomadaire.

. S’assurer du respect des normes d'hygiène, de propreté et de présentation.

. Vérifier l’état des chambres, des sanitaires, des espaces communs et des fournitures.

. Signaler et suivre les réparations ou dysfonctionnements techniques.

. Veiller à la bonne présentation des lieux, au rangement et à l’intimité des occupants.

. Gérer l’inventaire du linge, des produits d’entretien et des consommables.

. Passer les commandes si nécessaire et contrôler les livraisons.

. Assurer la rotation des stocks pour éviter le gaspillage.

Profil recherché :

. Expérience significative en tant que gouvernante ou responsable housekeeping (en hôtel, maison d’hôtes ou résidence de standing).

. Présentation soignée, ponctualité et sens de la confidentialité.

Type de Contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Assilah, un (e) Responsable F&B & Hébergement / Adjoint(e) au Manager Général

Missions principales :

• . Superviser tous les points de vente F&B (restaurant, bar, room service, événements)
• . Garantir un service client de haute qualité et la satisfaction des clients
• . Collaborer avec le chef cuisinier pour l’élaboration des menus et la gestion des coûts
• . Veiller à l’application des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
• . Gérer les stocks, les commandes et les relations fournisseurs
• . Encadrer les équipes de salle et de cuisine : recrutement, plannings, formation, évaluation
• . Assurer la bonne gestion du service hébergement : réception, housekeeping, maintenance
• . Contrôler la qualité des chambres, l'accueil client, la propreté et la maintenance
• . Optimiser le taux d’occupation et gérer les réservations en lien avec la direction commerciale
• . Veiller à la coordination entre les différents services opérationnels pour garantir un séjour fluide et agréable aux clients
• . Assister le Directeur Général dans la gestion quotidienne de l’établissement
• . Être force de proposition sur l’optimisation des services et de l’expérience client
• . Analyser les indicateurs de performance (qualité, coût, rentabilité, satisfaction client)
• . Gérer les situations d’urgence ou de litige avec réactivité et diplomatie
• . Participer à l’élaboration des budgets, aux réunions de direction, et aux actions commerciales

Profil recherché :

• . Formation supérieure en hôtellerie, gestion ou tourisme (Bac+3 minimum)
• . Expérience confirmée dans la gestion combinée de l’hébergement et de la restauration
• . Leadership naturel, sens de l’organisation, rigueur et autonomie
• . Capacité à fédérer une équipe autour de standards élevés de service
• . Très bon relationnel, bonne gestion du stress, sens commercial développé

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, un(e) Hôtesse d’Accueil dans un milieu scolaire, son rôle est essentiel pour véhiculer une image positive, professionnelle et accueillante de l’établissement.

Missions principales :

. Accueillir les parents, élèves, enseignants et visiteurs avec courtoisie et professionnalisme.

. Répondre aux appels téléphoniques, filtrer et transmettre les messages.

. Orienter les visiteurs vers les services ou interlocuteurs concernés.

. Tenir le registre des visiteurs et assurer le suivi des rendez-vous.

. Réceptionner, trier et distribuer le courrier.

. Assister l’équipe administrative dans certaines tâches simples (classement, saisie, impression).

. Fournir les premières informations générales sur l’établissement (horaires, procédures, contacts).

. Maintenir l’espace d’accueil propre, ordonné et accueillant.

. Représenter l’image de l’établissement avec professionnalisme et discrétion.

Profil recherché :

. Formation Bac ou Bac+2 en secrétariat, accueil ou communication (souhaitée).

. Parfaite aisance à l’oral en français (diction claire, bonne communication).

. Présentation soignée, posture professionnelle.

. Maîtrise des outils bureautiques de base (Word, Outlook, Excel).

. Sens de l’accueil, écoute active, patience et courtoisie.

Type de contrat : CDD

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Responsable commercial Démarrage Prod’ air. Son rôle central dans la structuration de l’effort commercial.

Ce poste constitue une opportunité de rejoindre un projet technologique au cœur des enjeux Smart City, intelligence artificielle, et d’infrastructure numérique.

Missions principales :

• Prospecter et qualifier les cibles prioritaires (SDL, infrastructures, SRM, collectivités locales, opérateurs publics comme l’ONCF, ADM, ONCEF…)
• . Organiser des présentations et démonstrations techniques des solutions avec l’équipe technique
• . Assurer le suivi client (RDV, relance, proposition, réponse aux appels d’offres, closing)
• . Identifier les besoins d’évolution de l’équipe commerciale (Support, avant -vente, prospection)
• . Représenter les solutions lors d’événements professionnels au Maroc (Salons, ateliers, démonstrations)
• . Assurer un reporting rigoureux à la distribution sur les indicateurs commerciaux et les obstacles rencontrés.

Profil recherché:

• . Formation supérieure (École de commerce)
• . Expérience de 5 ans en vente de solutions techniques ou en gestion de comptes publics (SIG, Telecom, Smart, city, infrastructures, IT, services urbains, etc.)
• . Capacité de communiquer avec les décideurs
• . Maitrise du français, de l’arabe, et bonne compréhension de l’Anglais professionnel 

Type de contrat : CDI
Salaire : À négocier