Comptable ( Marrakech)

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à  Marrakech, Un (e)comptable expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à Marrakech. Son rôle est de gérer la comptabilité de l'entreprise.

Ses missions principales :

  • . Gérer les opérations comptables courantes : enregistrements, rapprochements bancaires, comptes clients et fournisseurs.
  • . Élaborer les déclarations fiscales et sociales (TVA, IR, CNSS, etc.) et veiller au respect des échéances légales.
  • . Préparer les états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
  • . Assurer le suivi budgétaire et le contrôle des dépenses.
  • . Analyser les comptes et fournir des rapports financiers précis à la direction.
  • . Collaborer avec les auditeurs externes lors des missions de contrôle ou de certification des comptes.
  • . Mettre à jour et maintenir un système de classement efficace des documents comptables.

Profil recherché :

  • . Diplôme en  comptabilité, gestion ou finance (Bac+3 ou plus).
  • . Expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans un rôle similaire, idéalement dans une PME ou une entreprise de taille moyenne.
  • . Bonne maitrise du volet juridique pour la création des entreprises
  • . Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables (ex. : Sage, SAP ou équivalent).
  • . Connaissance approfondie des normes comptables marocaines et de la réglementation fiscale.

Type de contrat : CDI

Lieu : Bureau basé à Marrakech.

Rémunération : A négocier

--jobconnect: 1°étage, Résidence Badr, 68 Avenue Fal Ould Oumeir, Rabat 10000, MAROC--
Recrutement

Comptable ( paie française)

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un comptable spécialisée dans la paie française et non la paie marocaine   vous serez en charge de la gestion de la paie française  et des obligations sociales de l'entreprise, tout en veillant au respect de la législation française. Vous collaborerez étroitement avec l’équipe des ressources humaines et la direction pour assurer le bon déroulement des processus administratifs et financiers liés aux employés.

Responsabilités principales :

. Gérer la gestion de paie de la législation française

. Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation française.

. Assurer le traitement des éléments variables de paie (heures supplémentaires, congés, absences, etc.).

. Vérifier l'exactitude des données de paie avant leur transmission aux organismes sociaux.

. Préparer et transmettre les déclarations sociales obligatoires (URSSAF, retraite, prévoyance, etc.).

. Assurer le suivi des cotisations sociales, et leur conformité avec les lois et règlements français.

. Répondre aux questions des collaborateurs sur les sujets relatifs à la paie et aux droits sociaux français.

Profil recherché :

. Diplôme en comptabilité, gestion des ressources humaines, ou un domaine similaire.

. Expérience confirmée de 3 ans dans un poste similaire, idéalement avec une expertise en paie française.

. Bonne connaissance des référentiels comptables et de la législation sociale française.

. Organisation, rigueur, et sens du détail.

. Capacités à travailler en équipe et à gérer des situations confidentielles avec discrétion.

Type de contrat : CDI
Salaire à négocier


--Rabat--
Recrutement

Chef de projet en architecture

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Chef de projet en architecture. Ses responsabilités incluent la conception, la gestion des projets, le suivi administratif, la coordination des équipes et la relation avec le client.

Missions principales :

. Conception et pilotage des projets de construction.

. Développer le programme en fonction des besoins du client.

. Concevoir le projet en termes d'espaces, de technique et en tenant compte du site/environnement.

. Informer le Maître d'ouvrage à chaque étape du projet sur les implications techniques, juridiques, économiques et financières des décisions prises (budget, caractéristiques de l'ouvrage, choix de passation des marchés et des entreprises).

. Superviser les démarches administratives liées au permis de construire.

. Coordonner les études avec les bureaux d'études techniques (BET).

. Vérifier, valider et signer tous les documents relatifs aux différentes étapes (plans, documents écrits, études topographiques, etc.).

. Veiller au respect de la réglementation et des règles de sécurité sur le chantier.

. Sélectionner et valider les matériaux.

. Quantifier et estimer le projet.

. Lancer les appels d'offres, suivre la consultation et sélectionner les prestataires.

. Vérifier les documents nécessaires au lancement des phases de consultation liés au Dossier de Consultation des Entreprises (DCE).

. Assister le client lors de la réception des travaux et garantir la rentabilité du projet.

. Organiser et coordonner la répartition du travail au sein de l’équipe.

. Suivre l’avancement des travaux des collaborateurs.

. Suivre l’atteinte des objectifs et des indicateurs de performance.

. Proposer et mettre en œuvre des actions correctives.

Profil recherché

. Diplôme Bac +6 – École d’architecture.

. Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire.

. Maîtrise des techniques du bâtiment.

. Compétence en AUTOCAD, ARCHICAD/3D.

. Connaissance des normes et réglementations en vigueur.

. Maîtrise de la mesure et du métrage.

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

--jobconnect: 1°étage, Résidence Badr, 68 Avenue Fal Ould Oumeir, Rabat 10000, MAROC--
Recrutement
Permanent