Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Une Femme de ménage. Son rôle est d’assurer la propreté, l’hygiène et l’ordre des chambres et des espaces communs de l’hôtel, conformément aux standards de qualité, afin de garantir le confort et la satisfaction des clients.

Missions principales :

• . Nettoyer et entretenir les chambres (lits, sanitaires, sols, poussière)
• . Changer le linge de lit et les serviettes selon les procédures
• . Nettoyer et désinfecter les salles de bain et toilettes
• . Approvisionner les chambres en produits d’accueil et consommables
•  . Assurer le nettoyage des espaces communs (couloirs, escaliers, halls)
• . Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement (pannes, dégradations)
• . Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et d’utilisation des produits
• . Utiliser correctement le matériel et les produits de nettoyage
• . Collaborer avec la gouvernante et les autres services de l’hôtel

Profil recherché :

• . Expérience souhaitée dans un poste similaire (hôtel ou établissement similaire)
• . Connaissance des techniques de nettoyage et d’hygiène
• . Bonne condition physique

  Salaire : A négocier

Nous recrutons une rédactrice Arabophone pour le compte de notre client basé à Casablanca, titulaire d'une licence en littérature arabe, pour rejoindre notre équipe. La candidate idéale aura une excellente maîtrise de la langue arabe et une capacité à produire des contenus écrits de haute qualité pour divers supports.

Missions principales :

• Rédiger et traduire de documents en arabe (courriers, rapports, présentations, etc.).
• Gérer les correspondances en arabe.
• Classer et archiver les documents. 
• Assurer la liaison entre la direction et les interlocuteurs internes et externes, en particulier arabophones.
• Gérer de la communication en arabe, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Profil exigé :

• Formation : Bac+2/3 en gestion, administration ou domaine similaire.
• Langues : Maîtrise parfaite de la langue arabe à l’écrit et à l’oral.

Type de contrat : Auto-entrepreneur
Salaire : À négocier
Lieu : Casablanca, Maroc

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un(e) Secrétaire Médicale dans un secteur hospitalier. Son rôle est d’assurer l’accueil, la gestion administrative et le suivi des dossiers médicaux des patients, afin de garantir un service efficace.

Missions principales :

• . Assurer l’accueil et orientation des patients
• . Recevoir, informer et orienter les patients et leurs familles.
• . Gérer les prises de rendez-vous et le planning des consultations.
• . Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes d’informations.
• . Gérer les dossiers médicaux.
• . Créer, mettre à jour et archiver les dossiers médicaux.
• . Assurer l’enregistrement des informations administratives et médicales.
• . Vérifier la conformité des documents requis (pièces d’identité, assurance, formulaires).
• . Coordonner avec le personnel médical
• . Assurer la liaison entre les médecins, les infirmiers et les services administratifs.
• . Préparer les dossiers des consultations et des examens.
• . Suivre les comptes-rendus médicaux et leur transmission.
• . Effectuer les tâches de secrétariat général
• . Rédiger et mettre en forme courriers, rapports et documents officiels.
• . Gérer les agendas, réunions et communications internes.
• . Assurer la gestion du matériel bureautique (stocks, commandes, maintenance).
• . Gérer la facturation et des assurances
• . Assurer la saisie et le suivi des actes médicaux pour facturation.
• . Traiter les dossiers de prise en charge des assurances et mutuelles
• . Informer les patients sur les modalités de paiement.

Profil recherché

• . Bac +2 / Bac +3 en secrétariat médical, gestion, ou équivalent.
• . Expérience dans un milieu hospitalier est un atout.
• . Maîtrise du français obligatoire ; arabe et/ou anglais souhaités.
• . Maîtrise des techniques de secrétariat médical.
• . Connaissance du vocabulaire médical.
• . Maîtrise des logiciels bureautiques et systèmes de gestion hospitaliers.
• . Bonne organisation des rendez-vous et gestion de flux.

Type de contrat : CDI
Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Marrakech, un responsables commercial spécialisé(e) en solutions informatiques ou dans le secteur électronique ou dans le secteur télécom.

Ce responsable expérimenté, doté d’une solide et bagage en informatique ou en électricité afin de renforcer la vente dans le secteur des logicielles et applications métiers

Missions principales :

• . Maitriser le cycle de vente B2B
• . Prospecter et développer, et fidéliser un portefeuille dans le secteur des télécoms et de l’Energie
• . Vendre et proposer des solutions logicielles adaptées
• . Suivre les projets de vente des solutions informatiques (Logiciels, applications etc.)
• . Assurer un support commercial post-vente
• . Faciliter à se déplacer au niveau national

Profil exigé :

• . Bac+4 en école de commerce
• . Bonne maitrise de la langue française (A l’écrit et à l’oral)
• . Minimum 5 ans d’expérience dans la vente de solutions informatiques et logicielles idéalement auprès les opérateurs télécoms
• . Bonne connaissance des environnements techniques liés à l’informatique, aux télécoms et à l’énergie. 

Type de contrat : CDI
Salaire : À négocier

 Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Assilah, Un(e) Contrôleur Financier (Financial Controller), adaptée à un hôtel ou un établissement touristique.

Missions principales :

• . Superviser l’ensemble des opérations financières et comptables de l’établissement
• . Élaborer les budgets prévisionnels, les plans financiers et les projections de trésorerie
• . Assurer un suivi rigoureux des dépenses, des recettes et des marges
• . Produire les états financiers mensuels, trimestriels et annuels conformément aux normes en vigueur
• . Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord financiers
• . Veiller au respect des procédures internes de contrôle et des obligations fiscales et réglementaires
• . Contrôler la conformité des pièces comptables, factures, bons de commande et contrats
• . Collaborer étroitement avec la direction générale pour l’analyse stratégique et la prise de décision
• .Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, les auditeurs externes, les banques et les autorités fiscales
• . Identifier les risques financiers et proposer des mesures correctives

Profil recherché :

• . Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion (Bac+5 – Master CCA, DSCG, MBA, etc.)
• . Expérience confirmée dans un poste de contrôle financier, idéalement dans l’hôtellerie, la restauration ou le tourisme
• . Solides compétences en comptabilité analytique, contrôle de gestion et reporting financier

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons un recrutement groupé pour le compte de notre client basé à un établissement hôtelier à Asilah.

1.      Maître d’Hôtel : (Superviser le service de la salle, restaurant, équipe de serveurs

2.      Responsable Housekeeping / Gouvernante Générale : (Superviser le nettoyage des chambres, les valets de chambres et les sous gouvernantes)

3.      Contrôleur Financier (Financial Controller) : (Assurer la gestion financière, le contrôle de gestion et le reporting mensuel etc.).

4.      Duty Manager (Responsable de Quart / Superviseur Général) : (Gérer les imprévus, réclamations clients et incidents opérationnels etc.).

5.      Responsable F&B & Hébergement – Polyvalent(e), Adjoint(e) Manager : (Être le bras droit du manager général dans la gestion quotidienne, Optimiser la qualité de service, la gestion du personnel et la satisfaction client etc).

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Une Gouvernante.  Son rôle essentiel est la supervision, l’organisation et le contrôle des activités liées à l’entretien et à la propreté des espaces (résidence privée ou établissement).

Missions principales :

. Encadrer, former et organiser le travail des femmes/valets de chambre et/ou agents de ménage.

. Établir les plannings de nettoyage quotidien et hebdomadaire.

. S’assurer du respect des normes d'hygiène, de propreté et de présentation.

. Vérifier l’état des chambres, des sanitaires, des espaces communs et des fournitures.

. Signaler et suivre les réparations ou dysfonctionnements techniques.

. Veiller à la bonne présentation des lieux, au rangement et à l’intimité des occupants.

. Gérer l’inventaire du linge, des produits d’entretien et des consommables.

. Passer les commandes si nécessaire et contrôler les livraisons.

. Assurer la rotation des stocks pour éviter le gaspillage.

Profil recherché :

. Expérience significative en tant que gouvernante ou responsable housekeeping (en hôtel, maison d’hôtes ou résidence de standing).

. Présentation soignée, ponctualité et sens de la confidentialité.

Type de Contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Assilah, un (e) Responsable F&B & Hébergement / Adjoint(e) au Manager Général

Missions principales :

• . Superviser tous les points de vente F&B (restaurant, bar, room service, événements)
• . Garantir un service client de haute qualité et la satisfaction des clients
• . Collaborer avec le chef cuisinier pour l’élaboration des menus et la gestion des coûts
• . Veiller à l’application des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
• . Gérer les stocks, les commandes et les relations fournisseurs
• . Encadrer les équipes de salle et de cuisine : recrutement, plannings, formation, évaluation
• . Assurer la bonne gestion du service hébergement : réception, housekeeping, maintenance
• . Contrôler la qualité des chambres, l'accueil client, la propreté et la maintenance
• . Optimiser le taux d’occupation et gérer les réservations en lien avec la direction commerciale
• . Veiller à la coordination entre les différents services opérationnels pour garantir un séjour fluide et agréable aux clients
• . Assister le Directeur Général dans la gestion quotidienne de l’établissement
• . Être force de proposition sur l’optimisation des services et de l’expérience client
• . Analyser les indicateurs de performance (qualité, coût, rentabilité, satisfaction client)
• . Gérer les situations d’urgence ou de litige avec réactivité et diplomatie
• . Participer à l’élaboration des budgets, aux réunions de direction, et aux actions commerciales

Profil recherché :

• . Formation supérieure en hôtellerie, gestion ou tourisme (Bac+3 minimum)
• . Expérience confirmée dans la gestion combinée de l’hébergement et de la restauration
• . Leadership naturel, sens de l’organisation, rigueur et autonomie
• . Capacité à fédérer une équipe autour de standards élevés de service
• . Très bon relationnel, bonne gestion du stress, sens commercial développé

Type de contrat : CDI

Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Chauffeur Camion Poids Lourds dans le secteur du transport.

Missions principales :

• . Conduire des camions poids lourds en respectant les itinéraires et les horaires prévus.
• . Assurer le transport sécurisé des matériaux et marchandises vers les chantiers ou clients.
• . Veiller à la sécurité du chargement et au respect des normes de transport.
• . Effectuer l’entretien quotidien du camion (niveaux, pneus, vérifications mécaniques de base).
• . Signaler tout incident, panne ou problème rencontré pendant le transport.
• . Respecter les règles de sécurité routière et les procédures internes de l’entreprise.

 Profil recherché :

• . Expérience minimum 2 ans en conduite de camions poids lourds.
• . Titulaire d’un permis de conduire poids lourds valide.
• . Bonne connaissance de la circulation et des routes autour de Rabat et régions environnantes.
• . Sens des responsabilités et ponctualité.
• . Capacité à travailler de manière autonome et à gérer le temps efficacement.

Type de contrat : CDI
Salaire : A Négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat un(e) Comptable. Le/la candidat(e) aura un rôle essentiel dans la gestion comptable de l’entreprise.

Missions principales :

• . Assurer la tenue de la comptabilité générale
• . Saisir, contrôler et enregistrer les pièces comptables (factures, opérations bancaires, etc.)
• . Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, IR…)
• . Participer aux clôtures mensuelles et annuelles
• . Assurer le traitement de la paie
•  . Suivre les comptes clients et fournisseurs
• . Réaliser les rapprochements bancaires
• . Préparer les états financiers et les reportings
• . Établir le bilan
• . Collaborer avec les auditeurs externes et le cabinet comptable si nécessaire

Profil recherché :

• . Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion
• . Expérience minimum de 4 ans, avec un passage obligatoire en cabinet comptable
• . Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité
• . Bonne connaissance de la réglementation fiscale et comptable marocaine
• . Rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité

Type de contrat : CDI
Salaire : entre 4 000 et 6 000 MAD, selon expérience

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Chef de Salle.

Missions principales :

• . Accueillir les clients et les placer
• . Prendre les réservations et commandes
• . Superviser la mise en place en cuisine et en salle
• . Coordonner et passer les shifts avec le deuxième chef de salle
• . Assurer la qualité du service : comportement des serveurs, rapidité et coordination
• . Servir les boissons en support aux serveurs
• . Gérer les réclamations clients et assurer leur satisfaction
• . Gérer la caisse : annulations et clôture en fin de service
• . Vérifier régulièrement la mise en place et le bon déroulement du service

Profil recherché :

• . Expérience confirmée en tant que chef de salle ou manager
• . Nationalité marocaine
• . Bon niveau d’anglais et français
• . Présentation soignée et professionnelle

Type de contrat : CDI
Salaire : A négocier

Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Un Responsable commercial Démarrage Prod’ air. Son rôle central dans la structuration de l’effort commercial.

Ce poste constitue une opportunité de rejoindre un projet technologique au cœur des enjeux Smart City, intelligence artificielle, et d’infrastructure numérique.

Missions principales :

• Prospecter et qualifier les cibles prioritaires (SDL, infrastructures, SRM, collectivités locales, opérateurs publics comme l’ONCF, ADM, ONCEF…)
• Organiser des présentations et démonstrations techniques des solutions avec l’équipe technique
• Assurer le suivi client (RDV, relance, proposition, réponse aux appels d’offres, closing)
• Identifier les besoins d’évolution de l’équipe commerciale (Support, avant -vente, prospection)
• Représenter les solutions lors d’événements professionnels au Maroc (Salons, ateliers, démonstrations)
• Assurer un reporting rigoureux à la distribution sur les indicateurs commerciaux et les obstacles rencontrés.

Profil recherché:

• Formation supérieure (École de commerce)
• Expérience de 5 ans en vente de solutions techniques ou en gestion de comptes publics (SIG, Telecom, Smart, city, infrastructures, IT, services urbains, etc.)
• Capacité de communiquer avec les décideurs
• Maitrise du français, de l’arabe, et bonne compréhension de l’Anglais professionnel 

Type de contrat : CDI
Salaire : À négocier